Empresas que operam no Porto de Santos abriram 37 vagas de emprego nesta semana, abrangendo diferentes níveis de escolaridade. As oportunidades contemplam setores como administrativo, operacional, logístico, financeiro e de manutenção. Entre as companhias com processos seletivos ativos estão MSC, DP World, Multilog, AGEO Terminais e Brasil Terminal Portuário (BTP).
Diversidade de Cargos e Localização
As vagas disponíveis atendem profissionais com ensino fundamental, médio, técnico e superior. Vale destacar que a maioria das posições está concentrada em Santos, o principal polo portuário da América Latina.
Abaixo, detalhamos as demandas de algumas das principais empresas participantes:
- Multilog: Busca Analista de Faturamento Júnior (exige ensino superior cursando e experiência na área).
- MSC: Concentra o maior volume de vagas, abrangendo diversos níveis de carreira, desde assistentes até cargos de coordenação.
- DP World: Procura profissionais para funções estratégicas, como Gerente de Operações Logísticas e Analista de Faturamento Pleno.
- AGEO Terminais: Recruta talentos para as áreas de suprimentos, almoxarifado, tecnologia e operações.
Lista de Vagas por Nível de Escolaridade
Para facilitar sua busca, organizamos as oportunidades conforme o requisito acadêmico:
Ensino Superior
- Analista de Faturamento (Júnior e Pleno)
- Assistente Financeiro
- Assistente Operacional (Redex Gate)
- Analista de Logística e Analista de Logística (M&R)
- Analista Contábil
- Analista de Suprimentos e Contratos
- Analista de Almoxarifado
- Analista de Negócios e Requisitos Sênior
- Coordenador de Terminal
- Gerente de Operações Logísticas
Ensino Técnico
Ensino Médio
- Assistente de Pátio
- Operador de Empilhadeira de Grande Porte
- Motorista Administrativo
- Operador de Equipamento (V – STS e I – Motorista de Carreta Interna)
- Assistente de Manutenção III
- Auxiliar de Controle Operacional
- Líder de Portaria
Ensino Fundamental
Como se Candidatar
Para participar dos processos seletivos, os interessados devem realizar a inscrição diretamente nos canais oficiais das empresas. Recomendamos acessar as plataformas de recrutamento e os sites corporativos de cada companhia para localizar os links específicos de candidatura e enviar seu currículo.
