Se para muitos o ano começa depois do Carnaval, o período pós-folia também pode marcar a busca por uma nova oportunidade de trabalho. De olho no aumento das vagas temporárias para a Páscoa, celebrada em 5 de abril, a Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) Santos Praia lançou mais uma edição do “Programa Caça Talentos”, que conecta candidatos a comerciantes que estão contratando. O programa já recebeu mais de 10 mil currículos.
“Entendemos a dificuldade atual do mercado de trabalho e enxergamos que é papel da entidade, que cuida dos interesses do comércio, auxiliar nessas questões. Associado ou não, o lojista pode solicitar currículos conosco. Orientamos quem busca uma oportunidade para enviar um currículo atualizado e bem objetivo”, disse o presidente da CDL Santos Praia, Nicolau Miguel Obeidi.
Como se candidatar?
Os envios, tanto de candidatos quanto de empresários que oferecem vagas, podem ser feitos pelo telefone (13) 3289-9495, que também é WhatsApp; pelo e-mail [email protected]; ou presencialmente na sede, na Avenida Marechal Deodoro, 13 – altos, Gonzaga, em Santos, de segunda a sexta-feira, das 9h às 19h.
Os candidatos que forem enviar currículos devem se atentar aos dados necessários no documento:
- Nome completo
- CPF
- Endereço
- Telefone
- Sinalização do cargo desejado
- Resumo da experiência profissional
- Pretensão salarial
A entidade dispõe de um banco de vagas separado por idade, sexo, função e cidade, mas orienta que os candidatos que ainda não tenham conseguido uma chance, sempre mantenham os currículos atualizados.
A CDL Santos Praia é uma entidade sem fins lucrativos fundada em 1973 e que reúne mais de mil associados do comércio na cidade.
